养老保险基数怎么算？你看懂了吗

应该是怎样确定的？

养老保险缴费基数，对于没到法定退休年龄，尚未退休的在职职工和下岗失业多年灵活就业的人来说，是关心的。

我已退休19年80岁老头。

对已退休的人有可能不再关注养老保险缴费基数，但是家里仍有没退休的子女，多少还是关注的。

我3个子女，只有大女儿今年退休了。儿子至少奋斗7年，小女儿也得几年才能退休。

养老保险缴费基数怎样确定的？

首先，按照职工个人和用人单位法定的比例缴纳养老保险。

职工按8％缴纳，企业按12％比例缴纳，二者合起来20％记入职工个人账户。

有位央企职工说打个比方，我个人每月缴费800元，单位帮我缴1600元，这样的话我的缴费基数是多少？

看来这位央企职工把单位缴费按照自己缴费2倍来计算了。

这可能理解不同。

单位按照职工月平均工资的12％缴纳职工个人的养老保险基数。

职工和用人单位都有缴纳养老保险的法定义务。

企业不是帮职工，企业必须尽法定义务。

这个8％，12％分别指的什么？

是指职工平均工资。

按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。包括工资，奖金，津贴，补贴等收入。

在某些垄断性企业，央企，职工工资越高，养老保险的缴纳金额越高。

反之，职工工资越低，养老保险缴纳金额越低。

其次，以省级为单位根据上年度全省全口径月工资，计算为下一年度缴费基数，划分缴费档次。

职工月平均工资低于当地职工平均工资60％的，按当地职工平均工资的60％缴费。

超过当地职工月平均工资300％，按当地职工月平均工资的300％缴费。

我们黑龙江省每年年末通过各市县社保中心，下发下一年度养老保险缴费基数。

现在在职职工工资逐年提高，养老保险的缴费基数也就随着“水涨船高”。

灵活就业人员根据自己的缴费能力，选择缴费档次。

因为灵活就业人员，没有企业为就业职工缴纳的12％，20％全由灵活就业人员缴纳，缴费压力大。

每年缴费近万元，缴还是不缴？

多数按60％缴纳，极少数的按300％缴纳。

他们想的是不缴不得，少缴少得，多缴多得。以便在退休时，多领点养老金。

100次浏览发布时间：2024-09-26 10:15:40