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英国留学|留学签证6大变化

100次浏览     发布时间:2024-11-22 10:00:49    


①结业前不能换工签
实施日期:预计2024年1月
目前,如果正在上学但找好工作了,可以提前申请换工签。但明年1月起,留学生在完成学业之前,不能将学生签证转换为工作签证。

②“PSW”审核更严格
实施日期:待定

“PSW”指的是现在的毕业生签证 (Graduate visa),是英国今年7月推出的一项新政策,允许国际留学生在英国高等院校毕业后,有资格申请两年(本科、硕士)或三年(博士)在英自由居住,实习、工作、生活的毕业生签证。

③签证费涨价
实施日期:2023年10月4日

英国政府宣布于2023年10月4日对于签证费用进行调整(这是一项已经开始实施的新政,包括学生签证费、毕业生签证费、签证申请加急服务费等,价格均上涨。),这涵盖了各种签证类别、加急服务和国籍申请等,其中学生签证和未成年学生签证申请费将从原来的363英镑上涨至490英镑。

加急服务费用相应上涨:海外申请的工作日加急服务费从250英镑上涨至500英镑。1个工作日加急服务费从956英镑上涨至1000英镑。

④医疗附加费涨价
实施日期:预计2024年1月

医疗附加费(lHS)是一项让留学生可以使用英国国家医疗服务NHS的费用。

今年7月,英国政府就已发布公告,计划大幅增加移民医疗附加费,此前英国内政部在相关修订令中将具体涨价的日期暂定为2024年1月16日。

明年调整后,具体的涨价方案为:
儿童、学生等签证的 IHS 由每年 470 英镑增涨至每年 776 英镑;
常规签证的IHS则由每年 624 英镑增涨至每年 1,035 英镑,上涨66%。

⑤限制陪读签证
实施日期:预计2024年1月

明年1月起,除攻读博士学位的留学生,禁止其他留学生在读书期间将伴侣或子女等家属带到英国居住。

为了结束近几年家属陪伴签证被滥用的情况,英国政府停止从海外招聘医护人才时携带家属的陪伴签证。并且只有受到CQC监管的医疗机构,才有资格为海外医护人才提供工作签证的担保和申请。

⑥毕业申工签门槛提升
实施日期:预计2024年春季

目前,申英国工签的常规最低薪资门槛是26200英镑。其中留学生的最低薪资要求是20960英镑,在满足这一条件的情况下,对应岗位的薪资要求可以降低至70%~90%。明年2024年春季,26200英镑的常规门槛将提升至38700英镑。不过英政府已确认,留学生申请工签时仍会降低要求。

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